Dans un Open Space, les employés travaillent généralement dans un seul et même espace commun, partageant un environnement de travail ouvert et collectif.

Les caractéristiques d’un Open Space incluent souvent : l’absence de cloisons, c’est-à-dire que les bureaux individuels et les cloisons sont souvent remplacés par des espaces ouverts, favorisant la communication et la collaboration entre les membres de l’équipe.

Les postes de travail peuvent être disposés de manière flexible dans l’espace, permettant aux employés de s’installer là où ils le souhaitent en fonction des besoins du moment.

Enfin, des zones spécifiques peuvent être aménagées pour les réunions informelles, les échanges d’idées et les sessions de travail en groupe, favorisant ainsi la créativité.

Cela permet également un gain d’espace et d’économie puisque l’absence de cloisons et de bureaux individuels permet d’optimiser l’utilisation de l’espace disponible et peut réduire les coûts liés à l’aménagement et à l’entretien des locaux.

Cependant, l’Open Space peut également présenter certains inconvénients tels que le manque d’intimité, les nuisances sonores, la difficulté de concentration et le stress lié à la promiscuité.

Il est donc important de bien concevoir l’aménagement de l’espace et d’adopter des solutions pour atténuer ces éventuels désagréments.